<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><channel><title>AI生産性 on Negi AI Lab</title><link>https://ai.negi-lab.com/tags/ai%E7%94%9F%E7%94%A3%E6%80%A7/</link><description>Recent content in AI生産性 on Negi AI Lab</description><image><title>Negi AI Lab</title><url>https://ai.negi-lab.com/images/og-default.png</url><link>https://ai.negi-lab.com/images/og-default.png</link></image><generator>Hugo -- 0.154.5</generator><language>ja</language><lastBuildDate>Wed, 21 Oct 2026 23:22:00 +0900</lastBuildDate><atom:link href="https://ai.negi-lab.com/tags/ai%E7%94%9F%E7%94%A3%E6%80%A7/index.xml" rel="self" type="application/rss+xml"/><item><title>AI導入でマネージャーの50%が「評価困難」に。生産性の罠と現場の生存戦略</title><link>https://ai.negi-lab.com/posts/ai-productivity-manager-evaluation-headache/</link><pubDate>Wed, 21 Oct 2026 00:00:00 +0900</pubDate><guid>https://ai.negi-lab.com/posts/ai-productivity-manager-evaluation-headache/</guid><description>最新調査で、マネージャーの半数以上がAI導入後の部下評価に苦労していることが判明しました。。AIが生成する「それらしい成果物」によって、個人の真のスキルや...</description></item></channel></rss>